、對各項活動進行評分時，要求每位成員要公、公正，認真負責、一絲不茍，不能袒護自己班級或其他班級，按實際情況給予相應分數。

、做到大膽負責，發(fā)現問題要敢于提出、制止，并注意方法，盡量做到不傷害同學。

、各部之間要團結，不起內哄，服從安排。不能擅自更改工作任務。

、不能以自己是學生會成員而忘乎所以，目中無人，要做到謙虛、禮貌。

四、獎懲

學生會獎懲條例直接與班級考核掛鉤。推行獎懲機制有利于鼓勵先進，鞭策后進。

（一）懲罰

、沒有做到以身作則，違反校規(guī)校紀以及學生會制度次以下者（包括次）給予警告處分，次以上者，開除學生會。

、有活動時，無故遲到次以下者（包括次）給予警告處分，次以上者，給予記過處分；無故不到次以下者（包括次）給予記過處分，次以上者，核對日表現給予記過或開除學生會處分。

、連續(xù)次（包括次）無故不按值班安排填寫當日情況者，給予警告處分，次以上者，給予記過處分；填寫的內容不屬實或不負責任者給予本條上述同樣處分。

、工作期間嬉笑，不嚴肅、不認真檢查或私自開留次（包括次）以下者，予記過處分，次以上者，開除學生會。

、包庇自己班級或其他班級次（包括次）以下者，給予警告處分，次以上者，給予記過處分。

（二）獎勵

、終對各部及每人進行考核。獎勵有突出表現的部或個人。

、推行民主評議制，對所有成員及各部進行評議。

、同樣情況下，主席、團支部書記和各部部長的分數高于其他成員。